Regnskabsmedarbejder til Kirkernes Regnskabskontor i Kolding søges

 

Med tiltrædelse 1. september 2023 eller snarest derefter søges en regnskabsmedarbejder til Kirkernes Regnskabskontor, som sammen med kontorets 4 øvrige ansatte varetager regnskabsfunktioner for 18 menighedsråd i Kolding Provsti.

 

Arbejdsområdet er alle regnskabsfunktioner for de tilmeldte kirkekasser, herunder bl.a.:

• løbende bogføring
• rettidig betaling af regninger
• udarbejdelse af diverse regnskabsrapporter samt løbende briefing af de enkelte menighedsråd
• anvisning af løn til kirkefunktionærer, vikarer og honorarudbetaling

 

Vi forventer at du har:

• Erfaring med bogføring
• Regnskabsmæssig baggrund
• Er engageret
• Har gode samarbejdsevner
• Kendskab til folkekirkens økonomi, løn og regnskabssystemer er en fordel

 

Vi tilbyder en arbejdsplads med fleksible arbejdstider i et positivt arbejdsmiljø.

 

Ansættelsen er på 20 timer ugentligt og sker ved Sankt Nicolai sogns menighedsråd, der gennem en valgt bestyrelse står for driften af regnskabskontoret.

Arbejdssted er Kirkernes Regnskabskontor, Ejlersvej 6, 6000 Kolding

 

Det er en betingelse, at den obligatoriske uddannelse for kordegne gennemføres indenfor de første 2 år af ansættelsen.

 

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Statstjenestemændenes Centralorganisation af 2010 (CO10 fællesoverenskomsten) og organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

 

Nuværende tjenestemandsansatte kordegne har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

 

Løn kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Stillingen er indplaceret i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 302.851,- kr. – 401.278,- kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 317.994,- kr. (nutidskroner). Aftalen om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Danmarks Kordegneforening. Der er ikke rådighedsforpligtelse til stillingen.

Lønnen kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

 

Ansøgningsfrist tirsdag den 13. juni 2023 kl. 12.00

 

Første ansættelsessamtale vil finde sted onsdag den 21. juni 2023

For nærmere oplysning, kontakt Karen Darling på telefon 40193533

Se mere på vores ansøgersite: https://sanktnicolaikolding.ofir.com

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=ceb908fd)